东体:没球队愿给内援500万顶薪 球员薪资要通过KPI考核确定

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北京时间2月22日,据《东方体育日报》消息,一些球队采取“底薪+出场率+球队绩效+个人绩效+国字号比赛数据”等KPI考核的方式谈判新合同。

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该媒体表示,今年自由身球员的去向格外值得关注。除了童磊、方昊等人早早敲定下家,大部分自由球员或选择了续约,或被通知离队,还处在寻觅下家的状态中。不过,有知情人士分析称,毕竟现在距离关窗还有两个多月,在寻求离队大方向不变的情况下,最终还是要看买、卖以及球员三方在各种条件方面的取舍程度。因此,真正的大规模交易很可能还要等到转会窗口临近结束前才可能出现。

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报道称,受限于过去三年赛会制的影响,绝大多数俱乐部基本没有收入。本赛季,在中超联赛恢复主客场的大背景下,各俱乐部的首要任务是夺回球迷市场,弥补财政缺口。但就当下而言,依然有不少俱乐部打着“顺利通过准入”的旗号,在与球员的续约、转会谈判中开出“折中方案”。

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该媒体指出,在今年转会窗开启前,中国足协没有再次提及降薪,但基本已没有球队愿为内援开出税前500万元的顶薪,甚至有知情人透露,一些球队采取“底薪+出场率+球队绩效+个人绩效+国字号比赛数据”等职场KPI考核的方式谈判新合同。

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此外,各中超、中甲和中乙俱乐部在获得2023赛季相应联赛准入资格后,方可开展2023赛季球员转入工作。因此一些球队的准入工作被拖到截止日前才解决,势必会影响转会工作的进度。目前来看,中超转会市场将很难迎来“复苏”,很可能会在转会窗口关闭后出现部分球员失业的情况,以中国足球当下的情况,这些“失业球员”选择直接退役的概率也大大增加了。

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